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多地工作过的一定要了解-社保该如何转移?

发布时间:2017-10-30 13:37 浏览次数:

随着社会的发展,工作的变动也日益频繁。

如果你在多个省市就业并缴社保,最后会在哪里领养老金?

成都建了社保账户,就能领成都的养老金吗?

工作地点变动后,跨省市的社保转移要如何操作呢?

成都社保、公积金代理小编告诉你怎么办……

社保的转移接续

小明户籍在浙江杭州,大学毕业后,在成都做了4年薪酬福利的工作,随后准备转战苏州工作,他的社保能否转移接续?

参保人在城镇就业并继续参保缴费,无论参保人流动到哪个地区就业参保,即使中间有中断,缴费年限都可以相加计算,个人账户储存额合并计算,到符合待遇领取条件时就可以享受基本养老保险待遇。

省内省外不一样

社保转移分为省内转移和跨省转移两种,对应的流程手续不同。

五险只能转两险

其中能转走的只有医保和养老个人账户的金额和缴纳年限,如果是跨省转移,还可以转走养老统筹账户的大部分金额。如果是省内转移,就不涉及统筹部分了。五险中的失业保险、工伤保险、生育保险都是无法转移的。

特殊要求

两个城市能否顺利转移,还得看转入城市是否愿意接收你的社保,是否有特殊的政策要求。

年龄要求

一般来说,社保转入对参保人的年龄有要求,一般要求女40周岁,男50周岁,超过了这个年龄,就不能做转入了。

跨省市社保转移

小明工作地点变动后,将在苏州开始缴纳社保,跨省市的社保转移具体要如何操作呢?

对参保人来说,手续非常简单。

小明要到成都的社保经办机构开据《参保缴费凭证》

然后在苏州的社保经办机构办理完成社保开户手续后,提出养老保险和医疗保险转移接续申请,出示《参保缴费凭证》,填写转续关系的书面申请

其实就是一个“你发起申请——B城市同意接收——A城市办理转移——B城市接受转移”四步。你只需提出申请,剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

多地缴纳社保在哪里领取养老金

小明在苏州做了3年招聘工作,在重庆做了4年的培训工作,后来又在深圳担任了8年的人事经理。工作期间,小明都交过社保,他退休以后,该如何确定养老待遇领取地呢? 

首先,我们要了解一下享受养老保险待遇的退休人员应同时具备的条件:

1.达到国家、本市规定的退休年龄

2.男性年满60周岁

3.女性从事管理和技术工作年满55周岁,直接从事生产服务工作年满50周岁(不包括事业单位在编的干部身份的女职工)

4.单位和本人按规定缴纳养老保险费,缴费年限(含1992年底前参加工作的连续工龄)累计满15年

其次要看参保人在各个参保地的缴费年限,然后按照“户籍地优先、从长、从后计算”的原则来确定领取地。

参保人的参保地和户籍地一致,待遇领取地在户籍地,也即参保地领取养老金

户籍地和参保地不一致的,按照参保人缴费满10年的地方确定领取地

如参保人有多个缴费满10年的地方,按最后一个满10年的地方确定养老金领取地。

如参保人在所有地方缴费都不到10年,就把参保人的养老关系和相关资金转回户籍地,由户籍地来支付养老金。

鉴于此,走南闯北的小明因为在各地参保缴费都不到10年,若其到达法定退休年龄时,他的养老金领取地为户籍所在地杭州。

变更工作城市后,社保要不要立即转移

小明还在迷茫,未来到底去哪个城市工作还是个未知,那么之前在原参保地的社保关系需要立即转出吗?

可以先不转,但在退休年龄到达前一定要转完。

.首先离职后,社保关系会被封存或转出,并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销原来的账户。

.不管你变换多少工作和社保缴纳地点,最后只能在一个城市领取退休金,特别是年轻人的职业发展变动很大,有可能今年在上海工作,明年去了苏州,后年又回到了上海。如果每次变动都要进行社保转移,这需要付出许多时间和经济成本。可以在退休年龄到达前,根据自己的养老金领取地,将所有社保统一转到一地即可。

3. 原参保地的社保账户封存后,即便不办理转出手续,相关材料、证明和社保卡也要妥善保管,以免日后转移时再往返补材料。

.社保到底要不要转移,做决定前,先问自己三个问题:

是否已临近退休年龄,需要着手办理退休手续了?

新工作地的单位、社保机构,是否一定要求社保转移?

已确定了在该城市定居退休养老,不再变化了吗?

如果以上的答案是YES,那么你可以办理社保转移,如果不是,那么建议先不要转移。

社保重复缴费

办理退休手续时,小明进行办理社保转移,然发现有2个月他在上海和苏州两地都有缴费记录,应如何处理呢?

同时在两地参加养老保险的,重复参保部分的养老保险关系无效,参保人应向社保机构提供其户籍所在地社保机构出具的参保证明,到社保机构办理终结养老保险关系手续,其缴费本金按原缴费比例分别退还企业和本人。

 

(来源:儒思)


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